2026年1月26日更新

【EC領域特化法人営業/第二新卒歓迎】EC×売上戦略に挑む提案営業

提案から運用まで一貫支援。EC領域の専門性と営業力が磨ける環境です

株式会社ネイビーグループ東京本社の正社員コンサルタント職営業職インターネットの求人情報イメージ1

■企業概要
ネイビーグループでは、年齢や社歴ではなく“結果”で評価される会社です。
クライアントの成長に本気で向き合い、自分の成果でチームを動かしていけます。

挑むほど、成長し、稼げる会社です。
努力が正しく報われる場所で、本気の営業力を磨きたい方におすすめです。

■当社の魅力
・幅広い行身を対応するうちに論理的思考力やマーケティング知識が身につく
・中小企業から年商1兆円を超える上場企業のサポートも担当できる
・システムやツールを駆使しながら、自分のオリジナリティを加え裁量を持って提案可能
・成果＆プロセスを正当に評価
∟中途社員全員が入社半年以内に昇給を実現！頑張りや活躍ぶりをフラットに評価する土壌が特徴です。

■将来のキャリアパス
営業としてプロフェッショナルを目指す道、ECコンサルタントへジョブチェンジ、組織を率いる管理職ポジション等
適性に合わせた道をご用意しております。

お気に入りに追加

この求人に応募する

求人情報

勤務先: 株式会社ネイビーグループ東京本社
職種: コンサルタント職、営業職
雇用形態: 正社員
仕事内容: ■担当業務
自社開発の営業支援SaaS「ホットプロファイル」のコンサルティング営業を担当いただきます。
直販での新規顧客開拓に加え、アライアンス（協業先）とのパートナーシップを通じた案件創出も推進。
営業部門の情報管理のデジタル化およびその活用を提案することで、アナログ管理からの脱却と段階的な営業DXの実現をご支援いただきます。

■業務詳細
案件創出チャネルは直販・アライアンス双方にわたり、初回提案からご契約後の定着フォローまで、
社内のカスタマーサクセス部門と連携しながら一気通貫でご担当いただきます。

・直販における新規顧客開拓・商談推進（提案・デモンストレーション・クロージング）
・アライアンス（協業先）の新規開拓やリレーション構築、共同提案活動
・顧客先の営業担当者やマネージャー、代理店、経営層との折衝業務
・提案書の作成、コンペや決裁者へのプレゼン

自社の営業活動においても「ホットプロファイル」が活用されており、各取引先との折衝履歴や案件情報が集約されているため、
スムーズな引き継ぎや効率的な営業活動が可能です。

【参考情報】
・担当クライアント数　　：1人あたり20社～50社
・クライアントとの面談数：1ヶ月30回前後

■変更の範囲
当社の業務範囲
給与: 月給：300,000円～450,000円
給与詳細: 月給：329,257円～
想定年収：460万～600万円

【内訳】
　基本給：240,000円～
　みなし残業代（45時間）：89,257円～
　※45時間以上の超過残業代は別途支給
　※経験、能力等に応じて個別に決定します。
■営業報酬：２回／年（4月、10月）
■昇給：年1回（4月）
業種・サービス形態: インターネット、通信・インフラ
勤務地: 〒103-0011
東京都中央区日本橋大伝馬町17-4 THE GATEビル
最寄駅: 大阪メトロ御堂筋線淀屋橋駅
大阪メトロ四つ橋線肥後橋駅
勤務時間: 【フレックスタイム制】
・コアタイム：10：00～16：00　（休憩12：00～13：00）
・フレキシブルタイム：7：30～10：00／16：00～18：30
・清算期間：1か月
・標準となる１日の労働時間：7.5時間　
　　１か月の労働時間総枠：清算期間内の所定労働日数×7.5時間
・残業：月平均10～30時間　※残業代別途支給
休日詳細: 完全週休2日制（土日祝日）
年末年始休暇
※2022年度実績：年間休日123日
※お客様都合により休日出勤の可能性あり。代休は必ず取得していただきます
試用期間: 3カ月（※試用期間中の労働条件の変更なし）
福利厚生: 退職金制度
有給取得推進制度（有給取得率：89％　※全国平均：63％）
資格取得合格報奨金制度
通勤交通費支給上限30,000円／月（バス通勤は最寄駅まで2㎞以上の場合のみ支給対象)
慶弔休暇
慶弔金制度
リフレッシュ休暇、給付金制度（勤続5年以上が対象）
育児休暇制度／育児時短勤務／子ども看護休暇制度
健康診断受診サポート
健保組合保養施設利用可能（宿泊、JTB旅行補助制度、TDR／USJチケット補助、スポーツクラブ、レストラン利用補助他）

★ほか当社独自のユニークな福利厚生
ハンモックロゴ入りオリジナルジャンパー支給
ウォーターサーバー有
加入保険: ■社会保険
健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合）
厚生年金
雇用保険
労災保険
車通勤: 応相談
応募条件: 経験・資格
【必須（MUST）】 ※今までの経験よりもこれからセールスエンジニアとしてキャリアを積みたい方を歓迎いたします。

以下いずれかの経験に当てはまる方

・セールスエンジニア経験
・プリセールス経験
・エンジニア経験（アプリ、インフラどちらも歓迎）
・IT業界での営業経験
・IT業界でのカスタマーサポート経験

【歓迎（WANT）】
・クライアント、またはベンダーへの折衝経験（提案含む）
・Windowsサーバー、ネットワークに関する実務経験
・IT資産管理、情報セキュリティ、ネットワーク、MDMに関する知識
・普通自動車運転免許

その他応募条件
■求める人物像

・自分自身で物事を考える力があり、自発的に行動できる方
・お客様の立場にたって考え、共感し、コミュニケーションによって課題を解決できる方
・チームメンバー、社内外の関係者と積極的にコミュニケーションが取れる方
・既存の仕組みに捕らわれずにアイディアを出すマインドのある方
備考: 基本：配属先の営業所へ出社
出張：月2回程度（単独もしくは営業同行、国内）
求人ID: 41
連絡先: 求人に関するご質問・ご相談など、お気軽にご連絡ください。
03-6759-5885
月曜～金曜　※祝日除く10時～18時